王力召开WPS月度总结表彰大会

发布时间:2023-04-27 10:00:58 浏览量:616

425晚上,以聚力、赋能、敏捷、担当为主题,王力在未来工厂召开月度总结表彰大会,班组长以上管理人员参加


 

会上,王力WPS推进中心副总监聂竹青对去年12月份和今年3月份的WPS推进工作进行总结,对长恬基地的水、电、气能耗数据和各工厂车间的5S稽核、合理化改善做了汇报和分析,肯定了成绩,指出了不足,希望各车间每天要关注水、电、气的使用情况,发现问题,要及时管控,避免产生浪费,要不断提高生产效益。


 

同时,杨鹏、曹进、罗华义、虞磊、虞子强、周羊、向佐雄等10多名班长分享了各车间的合理化改善成果。他们针对各车间的薄弱环节进行改善,提高了生产效率,排除了安全隐患,提升了产品质量,实现了节能降耗。


 

王力WPS推进中心总监刘正松布置了2023年WPS推进工作计划。刘总提到一个“斜坡球体”定律。他说,企业在市场上所处的位置,就如同斜坡上的一个球体,它受到来自市场竞争和内部员工惰性而形成的压力,如果没有止动力,就会下滑,为使企业在斜坡上的位置保持不下滑,就需要强化内部基础管理这一止动力。我们只有不断进行创新改善,加强基础管理,才能加大企业向上的牵引力,从而提升企业管理水平。

去年12月和今年3月份,各分厂和车间通过踏踏实实地开展各项合理化改进工作,许多车间现场管理和生产工艺得到明显改善,大大节约了成本,提升了效益,涌现出一批先进个人和班组。


 

其中,来自未来工厂的一线员工李群荣、余勇军、黄佑高获得月度优秀员工奖。杨鹏、周和廷、曹进等9名班长获得12月合理化改善优秀奖;向佐雄、周和廷、杨文枰获得12月份合理化改善总量奖;谭顺、向佐雄、杨鹏获得12月合理化改善完成率奖;虞子强、曹进、许思梦、周羊、苏正北获得12月5S优秀班组奖;赵高、罗华军、杨鹏、周羊、杨胜才获得3月5S优秀班组奖;虞子强、周羊、向联银、向佐雄、毕道清等获得12月专案改善奖。公司为他们颁发了奖品和奖金,希望他们再接再厉,再创佳绩。



 

最后,公司副总裁兼安全门事业部总经理郑学友对各分厂、车间取得的成果表示肯定,并做了《WPS中心怎样赋能生产》总结讲话。他提出,我们的工作要回归初心,要围绕聚力、赋能、敏捷、担当来推进。WPS中心要帮扶后进单位,复盘总结,优化改进。要发动一线员工参与改进合理化建议与提案改善,发掘员工智慧,打造全员参与的氛围。今后要增加安全生产、产能考核排名,WPS中心3名负责人,完成本职工作的同时,各自辅导一个工厂,提升产能,同奖同罚。希望大家目标清晰、紧扣重点、同心合力、精进担当,共同打造一个安全、高效、清洁、环保、敏捷、智能的未来工厂。